11月7日，據(jù)華為中國(guó)官微消息，近日，歐洲質(zhì)量管理基金會(huì)(EFQM)在法國(guó)里昂舉行2021年EFQM全球獎(jiǎng)(原歐洲質(zhì)量獎(jiǎng))現(xiàn)場(chǎng)頒獎(jiǎng)典禮。
據(jù)了解，在典禮上，華為獲得了歐洲質(zhì)量管理基金會(huì)頒發(fā)的“以客戶(hù)為中心杰出成就獎(jiǎng)”。華為也是首家獲得該獎(jiǎng)項(xiàng)的中國(guó)公司。
歐洲質(zhì)量管理基金會(huì)首席執(zhí)行官表示：“作為真正的全球領(lǐng)導(dǎo)者，申請(qǐng)方(華為)持續(xù)關(guān)注客戶(hù)及其需求，這一點(diǎn)給評(píng)審團(tuán)留下了深刻印象。
EFQM列出華為供應(yīng)鏈的五大成就：
以客戶(hù)為中心已經(jīng)成為供應(yīng)鏈各級(jí)組織的DNA，并延伸到價(jià)值鏈上下游及整個(gè)供應(yīng)生態(tài)。
數(shù)字化支撐的強(qiáng)績(jī)效導(dǎo)向，數(shù)字化技術(shù)融入到流程和員工每天的工作中，并按需調(diào)整、敏捷迭代。
自?xún)?yōu)化的組織能力，在愿景驅(qū)動(dòng)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型和組織變革基礎(chǔ)上，具備自主創(chuàng)新意識(shí)，高效快速地適應(yīng)環(huán)境的變化。
供應(yīng)鏈戰(zhàn)略從制定到執(zhí)行全面實(shí)施，運(yùn)用平衡計(jì)分卡和數(shù)字化能力，構(gòu)建穩(wěn)健運(yùn)行、預(yù)測(cè)未來(lái)的管理體系。
建設(shè)和諧融洽的工作環(huán)境和文化，通過(guò)持續(xù)感知員工需求和組織/管理者的自我改進(jìn)，員工享受為供應(yīng)鏈工作。
據(jù)悉，EFQM全球卓越獎(jiǎng)始于1992年，每年頒發(fā)一次，是世界三大卓越管理獎(jiǎng)之一，與日本戴明質(zhì)量獎(jiǎng)、美國(guó)波多里奇質(zhì)量獎(jiǎng)齊名。
獲獎(jiǎng)證書(shū)
