近日，有關樂道汽車被指強制員工購車的消息在網絡上引起了廣泛關注。針對這一事件，樂道汽車官方于1月17日晚間正式發表聲明，對相關情況進行了詳細說明。
樂道汽車在聲明中明確指出，公司從未有過任何強制員工購車的硬性規定。據其介紹，此次事件的起因是一名員工對內部購車政策產生了誤解，并已公開發聲進行了澄清。樂道汽車強調，該員工所反映的情況并非公司政策，而是個別案例。
同時，樂道汽車還表示，經過內部核查，發現該員工的上級領導在推廣內部購車政策時，溝通方式存在不當之處。為此，公司已對該領導進行了批評處理，并強調將進一步加強內部管理和溝通，避免類似事件再次發生。
針對網絡上流傳的所謂“樂道強制員工購車”的謠言，樂道汽車表示，這些消息是部分自媒體在未經核實的情況下，僅憑一段個人主觀臆測的聊天記錄而做出的斷章取義。樂道汽車呼吁廣大網友保持理性，不要輕信和傳播未經證實的信息。
樂道汽車還指出，員工內部購車政策在汽車行業內是普遍存在的。公司確實為一線員工和店長提供了一定的購車政策優惠，旨在鼓勵員工更好地了解產品，并在與用戶交流時提供更為真實、有說服力的分享。然而，這并不意味著公司會強制員工購車。
據樂道汽車副總裁慶華透露，此次事件涉及的溫州地區店長已受到嚴厲批評。慶華表示，公司希望員工能駕駛自家品牌車輛，以便更深入地了解產品，但這完全是出于自愿原則，絕非強制要求。特別是對于新加入團隊且目前駕駛競品車型的員工，公司更是希望通過一定的購車政策優惠，來鼓勵他們更好地融入團隊和了解產品。
慶華還強調，公司在推廣內部購車政策時，一直強調溝通方式和態度的重要性。此次事件中，該店長的溝通方式確實顯得生硬，公司對此表示歉意，并將加強相關培訓，確保類似情況不再發生。
隨著樂道汽車官方聲明的發布，此次“強制員工購車”事件也逐漸平息。廣大網友和消費者也紛紛表示，將保持理性態度，不輕信和傳播未經證實的信息，共同維護一個健康、和諧的網絡環境。
